DÍA
INTERNACIONAL DE LA MUJER
El
Día Internacional de la Mujer es una oportunidad para hacer un recuento de los
progresos en pos de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres.
Este
día conmemora la lucha de un grupo de trabajadoras hace 103 años en Nueva York, que
realizando una huelga por jornadas
interminables, con salarios miserables y condiciones de trabajo inhumanas
fueron asesinadas incendiando intencionalmente la fábrica donde permanecían
movilizadas. 140 mujeres trabajadoras murieron
Carbonizadas, mujeres que pedían jornadas de 10 horas, que el domingo fuera día de descanso y que se
les pagara igual salario por hacer el mismo trabajo que los hombres.
Y
aunque han pasado décadas de aquel asesinato, y ha habido avances, todavía
estamos muy lejos de alcanzar la igualdad de género en nuestro país. Aún quedan
muchos ámbito; sociales, culturales y laborales en que las mujeres tengan plena
igualdad y el pleno goce de sus derechos.
La sociedad aspira a un mundo en
el que todas las mujeres y todas las niñas pueden ejercer sus libertades y
hacer realidad todos sus derechos, como el de vivir sin violencia, asistir a la
escuela, participar en las decisiones y tener igual remuneración por igual
trabajo. Desafortunadamente, en su mayor parte, a día de hoy, siguen sin
cumplirse.
El
movimiento sindical
demanda un cambio audaz por parte de los líderes políticos, un paso de la inactividad
a la realización de inversiones con objetivos definidos y reformas laborales
encaminadas a crear condiciones de trabajo inclusivas que asegure el acceso
igualitario de las mujeres a un empleo decente y remunerado, su representación
en la adopción de decisiones y su capacidad para acceder a unos servicios
públicos y una educación de calidad.
Necesitamos un cambio político,
social y cultural y reconocemos que políticas en favor de mujeres y
trabajador@s harán la diferencia. Los sindicatos tienen un papel fundamental
que desempeñar en este proceso y Mujeres deben empoderarse y apoderarse de sus
espacios, porque sólo junto a ustedes caminando a la par lograremos los avances
que esta sociedad requere.
La desigualdad divide el mundo,
el 80% de la población mundial vive con menos de 10 dólares al día, la
proporción de los ingresos nacionales disminuye constantemente desde hace
décadas, paralelamente a la erosión de las instituciones del mundo del trabajo.
Políticas neoliberales, las medidas de austeridad adoptadas en respuesta a la
reciente crisis económica mundial y los recortes en el gasto público tanto en
países desarrollados como en países en desarrollo han tenido consecuencias
desproporcionadas en las mujeres y en las niñas.
En nuestro país, se ha producido
un incremento del trabajo informal y precario en el que las mujeres están
sobrerrepresentadas. La reducción de la pobreza y la igualdad de género deben
estar asociadas al aumento de los ingresos y a los salarios. La igualdad de
sueldos y un salario decente que garantice unas condiciones de vida dignas
tienen que formar parte de los objetivos de las políticas económicas y sociales
de nuestro país.
Chile
debe adoptar medidas urgentes a fin de garantizar el respeto de los derechos
sexuales y reproductivos de las mujeres, es un imperativo que no puede esperar.
En Chile "el 51,8% de la
población son mujeres", y "de cada 10 hogares, 4 son dirigidos por
una jefa de hogar, por lo que cada vez que permitimos que la sociedad
discrimine a una mujer, le estamos limitando las oportunidades a ella y a su
familia". Por ello valoramos la decisión del Gobierno de Michelle Bachelet
de crear del Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género.
¡Los hombres y mujeres de este
país somos diferentes pero con los mismos derechos!
De parte de la Central Unitaria de Trabajadores reciban
todas en este día un fraternal saludo al conmemorar el Día Internacional de la Mujer.
Vivan las mujeres y vivan las trabajadoras de nuestro país.
MUCHAS GRACIAS!
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